Curreculum est un spécialiste du recrutement qui vous accompagne dans la mise en place d’une stratégie pour trouver le bon candidat.
Avec de solides garanties et un suivi des candidats sélectionnés pendant leur étape d’intégration, l’équipe Curreculum se place comme un partenaire incontournable du développement de votre équipe de collaborateurs!
Curreculum : une approche en trois points
L’approche de Curreculum peut se résumer en trois points :
- vous aider à mieux cibler les choix de candidatures qui s’offrent à votre entreprise
- vous faire gagner du temps dans la recherche de vos nouveaux collaborateurs
- vous permettre d’optimiser le budget alloué à votre recrutement, en mettant en place une réelle stratégie
Pour atteindre ces objectifs, les équipes Curreculum vous proposent plusieurs prestations modulables, pour que chaque recrutement soit effectué sur mesure. Le fait d’établir des forfaits permet ainsi de proposer des solutions de recrutement low cost : il est en effet possible de réaliser l’intégration de plusieurs candidats sans pour autant subir de frais supplémentaires.
Les étapes d’un recrutement réussi
Qu’il s’agisse de sourcing CV ou de recrutement multisupport, chaque recrutement possède sa phase de recherche de profils adéquats, de qualification des candidatures et d’évaluation de tous les professionnels présélectionnés.
Après avoir étudié vos besoins, les équipes Curreculum sélectionnent les profils les plus adaptés à la fiche de poste fournie. Après une première étape d’évaluation, chacun des candidats passe un entretien téléphonique, qui permet de valider ses compétences, sa disponibilité, ses motivations. Une rencontre en face à face est ensuite organisée pour vous fournir une évaluation détaillée. Le candidat que vous avez choisi de recruter sera enfin suivi dans son intégration.
Parce que le recrutement est un processus complexe qui doit être maîtrisé de A à Z!
Pour en savoir plus sur les prestations Curreculum, rendez-vous sur www.curreculum.com